本日、岩手労働局長さまから「ユースエール」の基準適合事業主認定通知書を授与していただきました

岩手県では４件目で建設業では初となるそうです

評価された点として、局長さまから紹介して頂いたのは

・IT化による省力化を推進したこと

・業務を統一化したこと

・残業が少ないと高く評価され、賞与に反映されること

で、これらの取り組みによって労働時間の削減が図られている、ということでした

交付後、社長は『この認定を受けたことによって、さらに人が集まり、明るい会社にしていきたい』と挨拶しました

また、各企業からの取り組み紹介として、当社では

・新入社員のお世話係制度

について新入社員の定着に成果がでている事をお話させていただきました。

社員の働き方を改革するために良い努力をしている企業をもっとPR していただき、他の企業の改革も進んでいけば良いですね！