今朝は人数がとても少ない勉強会です。なぜなら10月が評価の期末なので、ほとんどの社員が回数を達成しているので、今出ているのは回数が未達の社員ばかりです。

私と一緒にリアル出席してる社員も、なんと1人だけです。

当社では決められた回数を出れば、それ以上出ても評価されません。

これも決められたことを決められた通りにやる、文化の育成につながってると思います。